news cover image news cover image

Novinky

Zůstaňte informováni

Kolektivní dovolená 2026
Uvidíme se na Automechanika Frankfurt 2026
Silco Kids 2026: Když malá srdce září
Silco aplikace je tady
Estonský partner Varvifoorum s týmem zákazníků na návštěvě společnosti SILCO
Nej inovátor Dolního Savinjského údolí 2025 ve společnosti Silco
Silco běžci znovu na Maratonu Savinja
Otevřené dveře pro budoucnost automobilového lakýrnického průmyslu
Jak bezpečně odstranit pryskyřici ze stromu z auta?
Posilujeme partnerství také prostřednictvím výměny znalostí
V Silcu oslavujeme sílu a jedinečnost žen.
Silco na kariérním veletrhu v Celji
Pitch Like a Pro: když myšlenky dostanou hlas
Objevujeme nové příležitosti s umělou inteligencí
3 tipy pro sušení průhledného laku za chladných podmínek
Chytrá volba tvrdidla pro zimní podmínky
Silco Summit 2025: Konference a propojení distributorů Silco
Od Ironmana k maratonu: Silco ve sportovním tempu
“To říkám poprvé”: Sašo Kronovšek na Podnikatelské kavárně
Silco teambuilding 2025
[25 let Silco] Všechno začalo nápadem
Silco Kids 2025 – Když malá srdce skutečně zazáří
Darovali 5.000 € SDH Trnava na nákup nového vybavení
Silco běžci na Maratonu Savinja 2025
Revoluce broušení se samoostřicími minerály
Představujeme katalog produktů 2025
První Silco Wellness Day
Produktová a prodejní konference 2025
Správná příprava povrchu - tipy a triky pro bezchybný konečný výsledek
Oslavili jsme Den kultury!
Představujeme náš nový slogan:
Veselé svátky!
Zimní lakování vozidel: výzvy, úpravy a řešení
Proč jsou rukavice bez pudru nejlepší volbou pro vaši bezpečnost?
Použití správného tvrdidla
Automechanika 2024 - Vedoucí akce v automobilovém průmyslu
Představujeme váš nový oblíbený transparentní lak
Automechanika Frankfurt
Největší hodnotu vidím ve znalostech a v lidech
Naše Silco týmy přivítaly závod po Slovinsku
Silco na výstavě Automechanika ve Frankfurtu
Správné použití tmelu
Objevte sílu znalostí se SILCO Akademií!
Nízkoteplotní mobilní lakovací kabina »Ecobooth«
Představujeme Katalog produktů 2024
Podporujeme mladé talenty
Začátek realizace projektu: Dvoukomponentní základní nátěr bez izokyanátů (2KTBI)
Návštěva studentů Fakulty strojního inženýrství Maribor ve společnosti Silco
Teambuilding: Objevování minulosti a ekologických požitků
Teambuilding setkání v Savinjske pivovaru Clef Brewery!
Veřejná výzva na podporu podniků při strategické udržitelné a oběhové transformaci podnikání
Setkání zaměstnanců a oživení tradice
Belfast H.O.G Chapter Burácí do Silco!
Veselé setkání na Tour of Slovenia 2023 (EN)
Veselé velikonoční svátky
Veřejná výzva na podporu podniků při strategické udržitelné a oběhové transformaci podnikání
Silco na Automechanika Frankfurt 2022 (CS)
Silco na Autopromotec 2022 (CS)
OVĚŘENÁ KVALITA. UNIKÁTNÍ BALENÍ.
Nový matný lakovací systém (EN)
Šťastné svátky!
Silco Summit 2021 (EN)
Maskování vozidla (CZ)
Návštěva od Master Carline (EN)
Rozšířený program výrobků na čištění vozidel
Ušetří 50 % času.
Co je SMART REPAIR?
Seznamte se s Rachel, naší ambasadorkou značky
Nové vánoční video pro rok 2020
Skupina pro Silco Master Painters
Článek v časopise Lackiererblatt
Úplně čerstvý design
Jak obnovit vaše světlomety
Oznámení o obnově firemní vizuální identity
Automechanika 2020 odložena
5 OPATŘENÍ AUTOSERVISŮ V ODPověDI NA KORONAVIRUS
Nový kit 6090 B9 Multi-Azure
trendy v průmyslu nátěrů
Business cup 2020
Údržba lakovací kabiny
NOVÉ - X13 Spectrum
Veřejná soutěž „E-POSLOVANIE 2019-2022“
5 tipů na ochranu automobilového laku na podzim
Použití vhodného tvrdidla a ředidla
Důležitost míchacího poměru v dvousložkových systémech

Největší hodnotu vidím ve znalostech a v lidech

Novinky

Největší hodnotu vidím ve znalostech a v lidech

V Silcu rádi společně pracujeme, rádi se učíme, rádi rosteme. Rádi společně vyděláváme a zároveň s vědomostmi sloužíme ostatním.
Vzdělávání pro osobní, profesní a odborný rozvoj má v Silcu cennou, vlastně nejvyšší hodnotu. Čím více víme, tím více můžeme sdílet. Čím více sdílíme, tím více vytváříme. Každý rok věnujeme téměř sto tisíc eur na vzdělávání na různých úrovních. Znalosti jsou středobodem naší kultury. Rozvoj lidí je zde prioritou. SILCO Akademie je unikátní vzdělávací instituce pro rozvoj lidí. Jak zaměstnanců, tak partnerů. Silně věříme, že tím, že rozvíjíme lidi, firmy rostou – jak Silco, tak firmy našich zákazníků, našich partnerů. Znalosti mají dnes neocenitelnou hodnotu, konečný prodej produktů a technologií Silco je pouze důsledkem toho, svěřil nám v ostatních odpovědích v rozhovoru pro exkluzivní edici Colormaila Sašo Kronovšek, zakladatel, majitel a ředitel Silca. 

Sašo, co chce Silco nabídnout zaměstnancům a partnerům s vzdělávací institucí jako je SILCO Akademie?

„Posláním naší společnosti je rozvíjet lidi – naše zaměstnance a partnery, vyrábět inovativní technologická řešení pro opravy automobilového laku a nastavovat nové dimenze v autolakovně. Na prvním místě dáváme příležitost k odbornému rozvoji, který sami co nejvíce směrujeme na výzkum, a tím k pokroku autolakovacího oboru. V naší laboratoři naši vědci rámují nápady, které jsou většinou výsledkem kreativního myšlení týmu zaměstnanců. U zaměstnanců klademe důraz na osobní rozvoj, na osobní růst. Ve všech směrech se snažíme být udržitelní. Znalosti jsou samy o sobě udržitelné. Když investuješ do sebe, podporuješ také rozvoj komunity v dlouhodobém horizontu.“

Co je pro tebe největší hodnotou Silca?

»Největší hodnotu vidím ve znalostech a v lidech. Na letošek jsme připravili cílený osobní a profesní rozvoj vedoucích, což již má vliv na změnu organizační kultury, posílení spolupráce, produktivity a tím i na rozvoj všech zaměstnanců. Osvěžili a vytyčili jsme technologické tréninky, vzdělávací bloky a demonstrace. Právě dokončujeme větší investici do vzdělávání, kvality a rozvoje v hodnotě 130 tisíc eur. Investici jsme věnovali výstavbě nového tréninkového centra s demonstračním prostorem a učebnou. Zároveň jsme získali více prostoru a vybavení pro testování kvality a pro výzkum. Naši lidé a partneři mají nyní podstatně lepší podmínky, jak pro předávání, tak pro přijímání znalostí. Znalosti a lidé jsou ta dokonalá kombinace, která může udělat největší rozdíl v automobilovém průmyslu. Silco je tak na domácí, jakož i na globální úrovni v tomto důležitou hnací silou.«

Proč je vlastně důležité neustále posilovat a rozšiřovat znalosti? Co tím získáme, jako spolupracovníci, jako zákazníci, jako partneři?

»Svět se rychle mění, je třeba investovat do sebe, do svého vědění, abyste byli konkurenceschopní. Když rostete osobně, rostete také obchodně. Možnost vzdělávání je jedním z největších motivátorů v práci, v podnikání, kde všichni získáváme a všichni postupujeme. To můžeš snadno ověřit, když jen stojíš na místě a neděláš nic, abys byl lepší. Neustále se musíš posouvat a neustále si přát stát se ještě lepším.«

Zveme vás, abyste se k nám připojili v propojující kultuře, která podporuje vzdělávání. Tímto neustále společně vytváříme podmínky pro růst a rozvoj. Tímto způsobem se navzájem nejvíce podporujeme. To je skvělá příležitost, abychom byli společně cílevědomě produktivní. Cíle stanovujeme s úmyslem přitáhnout úspěch. 

ESRR

Nastavení cookies

Zobrazit podrobnosti